Qualcomm est un bon endroit pour travailler en début de carrière. Permettez-moi d'être un peu plus ouvert en parlant des détails et de vous dire la vérité du point de vue d'un employé à temps plein qui y travaillait depuis environ 5 ans maintenant.
Les horaires
Les horaires sont flexibles. C'est à vous de voir si vous pouvez gérer votre temps et faire le travail. Il y a un quota de 40 heures par semaine. D'après mon expérience personnelle et ce que j'ai vu, vous verrez des personnes travailler beaucoup plus. Cela est dû à deux choses.
1- Qualcomm India se concentre davantage sur les tests, le débogage et le travail aux côtés des clients. Comme les clients présentent souvent de l'urgence dans leurs demandes, les employés sont poussés à travailler un plus grand nombre d'heures (même les week-ends) de temps en temps.
2- Le travail que vous faites serait dépendant du matériel et il n'est pas permis d'apporter à la maison le matériel sur lequel vous travaillerez. Vous ne pourrez donc travailler qu'au bureau. Donc s'il vous plaît, ne pensez pas que vous pouvez travailler à la maison souvent car vous devez avoir du matériel avec vous pour le débogage ou pour fournir un soutien aux problèmes soulevés par les clients.
Culture:
La culture est bonne. Les gens sont très serviables et c'est un très bon environnement de collaboration impliquant diverses équipes. Vous pourrez comprendre comment une très grande entreprise fonctionne lorsqu'elle se concentre sur une seule ligne de service. Les gens sont également très travailleurs. On vous demandera de devenir un expert dans votre domaine pour aider tout le monde. Cela vous aide à apprendre beaucoup sur le domaine dans lequel vous êtes affecté.
Le côté négatif est que vous deviendrez un maître de ce que Qualcomm veut mais pas du domaine en général. L'apprentissage d'un point de vue plus générique est limité. Bien que Qualcomm fournisse des formations et tout ce qui peut vous aider dans l'apprentissage que vous recherchez, il sera difficile d'obtenir de vos aînés qu'ils vous laissent pour une formation car les problèmes liés aux clients reviennent souvent. Vous n'êtes pas seulement entouré de personnes récemment diplômées, mais votre équipe sera fortement hiérarchisée avec des personnes de toutes les tranches d'âge. Cela dépend de votre équipe si vous êtes protégé de la pression des gens de la hiérarchie et il y a aussi des cas de fausse pression. Ceux-ci sont généralement communs à tous les emplois et gettig à temps plein vous fera comprendre de telles choses.
Les sorties d'équipe sont faites principalement pour les stagiaires et pourraient se produire une fois par an. Il y a d'autres festivals qui sont célébrés par Qualcomm où les gens se rassemblent et ceux-ci sont vraiment bons pour passer un moment informel avec les collègues et les familles.
Les laboratoires sont bons. Ils seront le principal domaine où les gens apprendront car ils offrent une très bonne collaboration intra-équipe.
Qualcomm offre effectivement d'autres possibilités d'apprentissage à partir du BITS et tout.
Les compétitions sont vraiment cool. Il y a des événements sportifs et des événements technologiques. Ceux-ci sont très bien organisés par Qualcomm et sont vraiment amusants.
Travail (le plus important) :
Qualcomm vous permettra de très bien vous développer sur les compétences suivantes :
1- Tester les logiciels et le matériel
2- Déboguer les logiciels
3- Créer des ajustements rapides pour correspondre aux nouvelles exigences (données par le client ou les gens de l'interne)
4- Trier le travail dans différentes divisions (pour une grande entreprise, c'est très important car vous ne pouvez pas prendre toutes les tâches)
Il y a certaines autres choses aussi mais elles sont très limitées :
1- R&D, le plus que l'on pourrait attendre de vous serait de suivre les instructions sur ce que les équipes internes de R&D veulent que vous fassiez. L'équipe de R&D est constituée de docteurs et d'autres personnes expérimentées qui sont directement mises au courant des besoins à venir par les clients des équipes de marketing.
2- Conception et premier développement de code. La conception d'un nouveau pilote ou d'une nouvelle interface est réservée aux personnes expérimentées qui travaillent dans l'entreprise depuis 4 ou 5 ans. Elle se fait aussi principalement aux Etats-Unis. Ici, on vous demandera de corriger le code pour le débogage et de penser à des cas où la conception ou le code peuvent se tromper.
Si vous voulez aller vers un travail intensif de développement ou de conception dès le début, alors Qualcomm peut ne pas vous convenir, alors que si vous êtes intéressé par le cycle de vie du développement du produit, alors Qualcomm est un endroit idéal.